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勞資糾結常見的10大問題
方榮久
學習如何處理糾結有助於建立穩定、和諧的企業文化,提高員工滿意度,同時對企業形象和吸引人才有積極影響。
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勞資糾結常見的10大問題
方榮久
學習如何處理糾結有助於建立穩定、和諧的企業文化,提高員工滿意度,同時對企業形象和吸引人才有積極影響。
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